Gå til primært indhold Gå til footer indhold
  1. Forside
  2. Temaer
  3. Unge (under 30)
  4. Til virksomheder
  5. Sådan kommer du i gang
  6. Unge og erhvervspraktik

Tag en ung ind i erhvervspraktik

En erhvervspraktik er et tilbud til folkeskoleelever om at opleve dagligdagen på en arbejdsplads og deltage i visse arbejdsopgaver. For virksomhederne er det en god måde at gøre din virksomhed synlig på. 

Erhvervspraktik: Mange fordele for virksomheder

Du gør din virksomheds synlig i lokalområdet, når du tager unge i erhvervspraktik. Samtidig gør du din virksomhed interessant for kommende elever og andre medarbejdere, og dermed er det et lille bidrag til at sikre det fremtidige rekrutteringsgrundlag.

Ved at opleve dagligdagen på en arbejdsplads og deltage i forskellige arbejdsopgaver kan eleven få oplevelser, der styrker valget af uddannelse og erhverv. Det kan ligefrem være, at eleven kan blive din fremtidige fritidsjobber.

Fakta om erhvervspraktik

  • Alle elever i folkeskolen har ret til at komme i praktik (erhvervspraktik) både i 8. klasse og 9. klasse
  • Praktikken varer typisk en uge
  • Retten gælder alle, også unge med særlige behov eller handicap
  • Det er også muligt for elever i 6. og 7. klasse at komme i praktik, hvis de ønsker det.

Sådan gør du: 

  • Afsøg om din kommune har en erhvervsplaymaker, der kan hjælpe dig i gang, eller kontakt nærmeste skole og spørg, hvem der kan hjælpe
  • Afdæk og beskriv, hvilke opgaver du forestiller dig, eleven skal løse
  • Lave et jobopslag. Se eksempel på opslag fra Esbjerg Kommune
  • Slå erhvervspraktikken op på elevplads.dk
  • eller lokalt, hvis din kommune eller skole har et sted, du kan slå det op.

 

Særlig tilrettelagt praktik for skoletrætte elever

Der kan være skoleelever, der har brug for mere end en erhvervspraktik, fordi de har svært ved at fokusere i skolen. Ved at komme ud på en arbejdsplads et par dage om ugen, kan de afprøve og opøve deres praktiske evner. Det gør ofte en positiv forskel for både virksomhed og elev. Det er skolen, der vurderer, om det er en mulighed for den enkelte unge.  

SPØRG CABI

Har du spørgsmål?

Så spørg Cabi!

| Denne service er gratis for dig, fordi Cabi får offentlige midler på finansloven

Trine Rask Thomsen

Integration | Kontanthjælp | Fastholdelse af medarbejdere | Formidling af lovstof | Negativ social kontrol | Småjob | Opkvalificering | Fritidsjob | Lønnede timer
Tilgå Trine Rask Thomsen på LinkedIn